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[转贴美文] 谨以此文献给光荣的退伍军人

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发表于 2013-7-29 10:49 | 显示全部楼层 |阅读模式
纵观历史,从部队转业、复员、退伍到烟草工业的“兵哥”的确不少,他(她)们带着退伍不褪色的光荣本色在各自不同的岗位上,为地方经济的发展默默地耕耘着。面临职场,修行之道也就开始了。笔者认为:每个人都希望成就梦想,可是在人生的征途上、在企业这个大熔炉里,有许多坎坎坷坷、风风雨雨,只有保持良好的向上心态,勤学善思,树立正确的人生观,才能走好人生漫长的一路,这其中主要的因素就是自己,通常也就是人们所说的:“修行靠个人”。这里我对修行靠自己浅谈一些看法。
何为修行?修行是指具有自我意识的客观存在的,并为了实现自主进化这一目的而主动对自身施加的一系列约束的总称。而我认为则是修身养性、修炼德行,不断提高自我修炼之后产生一种境界去实现达到某一个目的而所付出的一种行动。不知是否赞同?认同与否,但我认为在企业还是要着力从以下方面首先去定位。
一、忠诚企业珍惜工作
什么是忠诚?从广义上指的是所发誓效忠的对象。在部队作为军人忠诚于国家,时刻牢记巩固国防,服从命令,抵抗侵略,保卫祖国每一寸土地完整的神圣使命!而在企业我理解的忠诚就是:爱岗敬业,认真履行责任,一心为企业谋发展。忠诚于企业不仅仅是贡献、投入、创造价值,还有非常重要的一点,那就是工作态度,如果把忠诚于企业的态度带到工作中,去努力工作,与企业共命运,一丝不苟去完成各项工作任务,才会一天天的成熟、提高。只有自觉地把忠诚于企业的态度体现在责任上,才会在工作中带来热情,才会去热爱这一份工作。大家都知道,一份工作来之不易,但既然选择了这份工作,也就意味着选择了责任,就要勇敢地去承担起自己应承担的责任,让责任在工作中闪光;让责任心在工作中发出亮点。既然选择了这个职业,就要在工作中把工作做精、做细、做好。只有将做精、做细、做好融入到工作之中,不断提升自己的工作标准,忠实地对待哪怕最细微的琐事,努力把领导交给的工作任务做到尽善尽美,而这种尽职尽责的态度看似平凡,却展示出对待工作的品格。忠诚于企业不需要口号,而是需要脚踏实地地工作和行动,努力在工作岗位上去实现自己的人生价值。
二、踏入职场注重修养
刚刚踏入工作岗位,面临职场,许许多多的事情不象在学校、家庭里依赖于父母,说话大声一点父母可能并不在意……,但在企业就完全不一样,方方面面靠的是自己,方能正果。笔者认为应从自身方面注重以下几个方面:一是要勤学善思,“勿以善小而不为,勿以恶小而为之。”二是要有宽广的心胸,加强修身养性,这是因为有多深修养,就会产生多大的覆盖面和影响力;三是要控制好自己的德性,谁没有德性,如果有一件事没有得到或一个满意就发脾气,大放厥词,这样不仅伤害了自己,同样也会伤害别人,更显得品格的低下,将心比心,换位思考;四是要树立起一种品格,这种品格无论在什么样的环境中从容地来支配自己的行为,而不“误入歧途”;五是人无高低,不要一副拽拽的样子,对人对事,别忘了礼貌,要知道你没有比任何人优秀;六是自己要随时随地对有所不足的地方进行补位、完善;七是在工作中千万不要不斤斤计较、拈轻怕重、偷奸耍滑、遇到难事躲着走、能少做就少做,这些都会直接影响、妨害自身的发展,甚至会造成“节外生枝”;八是要有在艰难的压力之下,有一种“泰山压顶不弯腰,咬定青山不放松”的气质,去实施正确的态度、语言和行为,凸显出自己的品行;九是在企业人群的交往中多认识一些人,与那些比你强的人打交道,看他们是怎么想的,怎么做的,学习他们,使自己在人生的道路上越走越宽广。
三、爱岗敬业乐于奉献
其实选什么岗位真的不重要,岗位是一个固定的东西,关键是自己怎么去做,怎样去做才算是敬业。原贵定烟叶复烤厂(现贵定卷烟厂的前身)老工人王清泉,五十年代初应很入伍,没多少文化。回地方后在工厂干门卫一辈子直至退休,一生任劳任怨、无私奉献,得到共同认可。个人获得的先进荣誉一大堆,用“老牛自知夕阳晚,不用扬鞭自奋蹄”来评价这位可亲可敬的老人是再好不过了。这说明什么呢?岗位不是唯一,而是在岗位上踏实工作,奉献企业的精神这才是关键!自己认为:一个人首先是要有一种乐于奉献的精神,我们知道,一个人能力的大小、天分的高低、悟性的快慢,都不是自己所能决定的,但是愿意奉献多少,却是自己可以决定的,只有“勤能补拙”,才能后来居上。所以,在很大的范围内,究竟会成为一个什么样的人,决定权不在别人,而在自己,人生最需要的不是规划,而是在适当的时机掌握机会,采取行动,勇于改变自己,适应不断变化的环境,在一心一意,任劳任怨。在心甘情愿中,保持一种高度的责任敬业精神,去热爱它,去投入自己的激情,真正把爱岗敬业、乐于奉献体现在具体行动中。我想,无论是“分内”的还是“分外”的工作,只要任劳任怨、脚踏实地去做,什么样的岗位,都会开创业绩,业绩是最好的评说。事业需要拼搏,只有拼搏才会有新的收获。
四、加强学习提升修为
提升修为,首先是要培育自己的主观学习机制,心无杂念地学习,使学习新观念、获取新知识来不断地丰富头脑;使自己的修养、素质和能力得到不断地提高;使既能“打酱油,又能打醋”积极投身到服务于企业中,把追求多面的优秀管理,去跟进企业发展的需要,不要因为上中夜班,而打断了学习的进程。在人的一生中,人离不开学习,只有学习才能不断地丰富和完善自己,这其中还要不断地提升自身的修为。何为修为?个人修为其表现在什么方面呢?修为是指一个人的修养、素质和能力等方面的积淀。而沉稳、细心、胆识、大度、诚信、担当、内涵,便是个人修为集中的体现。所以有人说做人难,确实!难就难在各种潜能要超出一般的思维境界;成事更难,难就难在要从世间的各种矛盾和利益的交织中理清思维,在自身躁动的情绪中去稳定心态;提升人的修为更是难上加难,难就难在要用转足眼球,环绕四周,改变思维,在一层一层的、一阶一阶地点滴修为中去不断集合,去达到自己成就梦想的愿望,修炼修为将永无止境。
五、心存志远不断进取
有人说:面对艰难困苦,懦弱者被磨去棱角,勇敢者将意志品质磨砺得更为坚强。一个人要有“承认别人的厉害,不等于丢人”的心态,去虚心学习,不断地充实、完善自我;不断地加以总结自己,取他人之长补自己之短,学会用不同的方式思考问题,一步一个脚印、踏踏实实开始自己的奋进方向,千万不要在所发生的身心及知见上的疑难和困扰等问题上懈怠放逸,垂头丧气。这样不但无法得益,相反可能会伤及其身,使得在修行的轨迹上退失信心。懂得了修行的方法和修行之道后,就要去解决修行过程中的“疑难杂症”。这样,才会不断地鼓足勇气,勇猛精进,导入正轨。企业可以说是大海丛林,如果要在这样的环境中挺拔向上,就必须要不断进取,把自己融入到团体之中。年轻人在职业生涯刚开始时,尤其要注意的是,要做对的事情,以前很多人不理解,人还是要看长远一点,很多时候,看起来最近的路,其实是最远,看起来最远的路,其实是最近。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索” ……(李泽平/文)

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